新北市成立勞動檢查處，勞委會表示尊重，並將持續協調勞動檢查分工事宜

        本(100)年9月20日報載新北市政府為降低職災，將於10月4日成立勞動檢查處掛牌運作，對於新北市政府重視勞工職場之安全與勞動權益保障，設置專責單位實施部分安全衛生檢查，勞委會表示尊重，並強調將再持續與各直轄市政府協商勞動檢查分工事宜。
        勞委會表示，勞動檢查範圍包括勞動條件及勞工安全衛生兩大區塊，過去因為中央與地方勞動檢查人力均不足，以致中央勞動檢查人力較著重於安全衛生檢查，但勞動條件問題近年倍受社會關注，中央與地方針對勞動條件檢查已有明確分工原則，惟檢查能量仍顯不足，故勞委會基於中央主管機關立場，考量國際勞工組織(ILO)第81號公約及2006年安全衛生框架公約與國際趨勢，並多次與直轄市政府開會研商，主張勞動條件與勞工安全衛生檢查，中央與地方宜妥適分工，以有效運用國家整體資源，確保勞工權益。
        勞委會進一步表示，新北市政府新成立之勞動檢查處依勞工安全衛生法第27條雖可本於權責實施監督檢查，然於勞安法附屬法規已無相關檢查規定、檢查人員復未經專業訓練，及事業單位恐對未持本會製發之勞動檢查證者，予以拒絕之情況下，恐衍生爭議，建議應在不違反行政程序法規範下審慎為之；另本會北區勞動檢查所亦將與該處加強橫向聯繫，避免造成事業單位困擾。
        勞委會業於9月19日與各直轄市政府就資源不重複、勞工最有利、機關功能最適等原則，召開協商會議，雖尚未有共識，惟將持續進行協商，以有效保障勞工安全衛生與權益。